Karrieremesse Ulm/Neu-Ulm

: Kennenlernforum für Unternehmen und Fachkräfte

Gute Mitarbeiter zu finden ist nicht leicht – und der Fachkräftemangel stellt unsere Volkswirtschaft vor große Herausforderungen.  Nach Zahlen des Instituts der Deutschen Wirtschaft (DIW) lag der finanzielle Schaden durch fehlende Fachkräfte im Jahr 2023 bei knapp 50 Milliarden Euro. Rund 570 000 offene Stellen konnten nicht besetzt werden. Als Gründe für den Fachkräftemangel in Deutschland gelten eine immer älter werdende Gesellschaft sowie ein Rückgang qualifizierter Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer aus dem Ausland. Besonders betroffen sind – nach einer Analyse der Bundesagentur für Arbeit –  das Handwerk, die Baubranche, technische Berufe sowie der Pflege- und Gesundheitssektor.

Der 10. Fachkräftetag, der am Freitag, 17. Oktober im Foyer der Donauhalle und im Donausaal der Messe Ulm stattfindet, wird Unternehmen und Fachkräften gleichermaßen die Möglichkeit geben, sich in ungezwungener und zugleich professioneller Atmosphäre kennenzulernen und auszutauschen. Unternehmen aus zahlreichen Branchen nehmen teil. Für manche eine Premiere, andere kommen aus Überzeugung zum wiederholten Male zum Fachkräftetag.

Neben der Möglichkeit, sich als Unternehmen zu präsentieren und neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu finden, gibt es beim 10. Fachkräftetag auch ein interessantes Rahmenprogramm.

Vor dem offiziellen Start können sich Aussteller auf dem Personal-Netzwerkforum in entspannter Atmosphäre mit anderen Teilnehmern austauschen und informative Fachvorträge hören. Auch für Besucher des Fachkräftetags ist wieder ein Vortragsprogramm geplant. Weitere Informationen auf www.fachkräftetag.de

Das sagen teilnehmende Unternehmen:

Torsten Späth, Geschäftsführer der Stützle-Späth GmbH & Co. KG setzt seit Jahren auf das Berufsforum: „Der Fachkräftetag in Ulm bietet unserem Familienbetrieb Stützle-Späth, einem führenden Anbieter von Hubarbeitsbühnen und LKWs im Vermietbereich in Süddeutschland, die Chance, sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren und neue qualifizierte Mitarbeiter kennenzulernen. Wir suchen Bediener für Hubarbeitsbühnen, Lastwagen und für den Mobilen Wegebau, die Arbeiten in großen Höhen oder schwer zugänglichen Orten sicher ausführen können – etwa bei Baustellen, Veranstaltungen, Wartung oder Installationen.“

Die Profis für Spezialfahrzeuge suchen auch Fachkräfte für die Disposition und die Verkehrssicherung, die gerne Termine, Routen und Ressourcen planen, um Abläufe effizient zu gestalten. „Auch im kaufmännischen Bereich oder als Mechaniker in unserer hauseigenen Werkstatt bieten wir interessante Arbeitsplätze“, sagt Späth und erklärt, dass die Teilnahme am Fachkräftetag eine wertvolle Investition in die Zukunft des Unternehmens sei und die Position als attraktiver Arbeitgeber in der Region stärke.

Weiterbildung gegen Fachkräftemangel

Auch technische Fachkräfte fehlen. Die IHK Akademie Schwaben wirkt dem mit gezielter Weiterbildung entgegen: Über 14 000 Teilnehmende haben 2024 von den praxisnahen Angeboten profitiert. „Wir fördern Karrieren; vom Arbeitslosen zum Facharbeiter, dann zum Fachwirt oder Meister und schließlich zum Manager“, sagt IHK Campus-Leiter Wolfgang Gollmann und erklärt das Erfolgsgeheimnis: „Praxis-Experten und individuelle Beratung – so schaffen wir Perspektiven und sichern Fachkräfte für morgen.“ Gollmann berät die Besucherinnen und Besucher des Fachkräftetags gerne persönlich zu passenden Weiterbildungen und Förderungen.