
Problem am Arbeitsmarkt: Bewerber und Betriebe ghosten sich gegenseitig
Wieso bleiben so viele Bewerbungen unbeantwortet? Und warum melden sich auch Bewerber nicht mehr zurück? Ein Blick auf ein wachsendes Problem, das beiden Seiten schadet.

Das Wort Ghosting steht seit dem vergangenen Jahr im Duden. Es bezeichnet einen plötzlichen Kontaktabbruch, der nun auch im Bewerbungsprozess an Bedeutung gewinnt.
Jens Kalaene/dpa
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